SE RUMOREA ZUMBIDO EN QUE ES SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO

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determinar si los controles previstos o existentes son adecuados para eliminar los peligros o controlar los riesgos, y

Estas disposiciones deberían tomar en consideración: los objetivos de la ordenamiento en materia de SST;

los trabajadores jóvenes son particularmente vulnerables a los accidentes del trabajo y el empleador debe prestar especial atención a sus deposición, por lo que la formación debería ser una prioridad.

El empleador debería designar a una persona competente que le ayude a cumplir con sus obligaciones en materia de seguridad y salud. Una persona competente es determinado con las competencias, los conocimientos y la experiencia necesarios para mandar la seguridad y salud en el trabajo que es seguridad y la salud.

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La documentación relativa al sistema de gestión de la SST debería: estar redactada con claridad y presentarse de manera que seguridad y salud en el trabajo colombia la puedan comprender los que la tienen que utilizar, y

Las recomendaciones prácticas de las directrices están dirigidas a todas aquellas personas con responsabilidades en la gestión de la SST.

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Asimismo, debe comunicar a los demás empleadores cualquier riesgo que su actividad laboral pueda conllevar para sus trabajadores, tanto En el interior como fuera del emplazamiento de trabajo.

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